Doradczy konsult IT

Chcesz pracować z zaawansowanymi rozwiązaniami IT i przyczynić się do rozwoju działalności klientów? Obecnie poszukujemy senior IT konsultanta do Göteborga/Uddevalli, który będzie odpowiedzialny za planowanie, wdrażanie i optymalizację nowoczesnych rozwiązań IT w ECIT, wiodącym nordyckim dostawcy usług IT i biznesowych.

O stanowisku

Jako doradczy konsultant IT będziesz pracować samodzielnie oraz w rolach kierowniczych w ekscytujących projektach IT, łącząc techniczną wiedzę z doradztwem dla klientów. Będziesz odpowiedzialny za dostarczanie zaawansowanych usług IT w zakresie infrastruktury i pełnić rolę kluczowej osoby oraz ambasadora, pomagając klientom w implementacji, rozwoju i optymalizacji nowoczesnych rozwiązań IT, jednocześnie budując długoterminowe relacje i przyczyniając się do ich cyfrowego rozwoju. Rola łączy techniczną ekspertyzę, dostarczanie bliskie klientowi oraz profesjonalne podejście z dużą możliwością wpływu – z naciskiem na jakość, satysfakcję klienta i rozwój technologiczny.

Oferujemy

W ECIT staniesz się częścią firmy z silnymi wartościami, wyraźnym ukierunkowaniem na klienta i krótkimi ścieżkami decyzyjnymi. Łączymy wolność w ramach odpowiedzialności z wyraźnymi celami i bliską współpracą między kolegami.

• Rola bliska biznesowi z dużą możliwością wpływu
• Długoterminowe relacje z klientami zamiast krótkoterminowych transakcji
• Zaangażowany zespół, w którym współpraca i pomoc są oczywiste
• Możliwość rozwoju zarówno zawodowego, jak i osobistego
• Kultura, w której liczy się wkład każdego – i gdzie można się dobrze bawić razem
• Elastyczny model pracy z możliwością pracy zdalnej
• Warunki do jak najlepszego wejścia w rolę dzięki wyraźnemu onboardingowi i bieżącemu wsparciu mentora

Obowiązki

• Projektowanie, wdrażanie i rozwijanie nowoczesnych środowisk IT w zakresie sieci, bezpieczeństwa i infrastruktury IT, w tym platform serwerowych, rozwiązań hybrydowych i chmurowych.
• Wnoszenie głębokiej wiedzy w zakresie infrastruktury IT (np. platformy serwerowe, sieci, rozwiązania hybrydowe i chmurowe) i przekształcanie jej w skalowalne i przyszłościowe rozwiązania.
• Działanie jako proaktywny i bliski klientowi doradca, który napędza ich cyfrowy rozwój w oparciu o cele działalności.
• Identyfikowanie i rozwijanie nowych sposobów pracy, w których AI, automatyzacja i dane napędzają działalność klienta i tworzą konkretne wartości biznesowe.
• Odpowiedzialność za wdrażanie, rozwijanie i optymalizację rozwiązań technicznych w bliskiej współpracy z klientem.
• Zapewnienie wysokiej jakości poprzez wyraźną dokumentację i pracę zgodnie z najlepszymi praktykami w zakresie bezpieczeństwa i dostarczania IT.
• Prowadzenie lub udział w projektach z odpowiedzialnością za jakość, harmonogram, budżet i zarządzanie ryzykiem.
• Pełnienie roli mentora i dzielenie się wiedzą w zespole oraz przyczynianie się do silnej wymiany kompetencji.
• Budowanie długoterminowych relacji z klientami, bycie kluczową osobą w dostarczaniu i identyfikowanie możliwości biznesowych poprzez doradcze podejście.
• Ścisła współpraca z klientami, partnerami i wewnętrznymi zespołami w celu tworzenia zrównoważonych, innowacyjnych rozwiązań.

Poszukujemy Ciebie, jeśli

• Masz kilkuletnie doświadczenie jako konsultant IT

• Masz kompetencje w zakresie infrastruktury IT (sieci, serwery, bezpieczeństwo, chmura, automatyzacja, AI)

• Masz doświadczenie w pracy bliskiej klientowi zarówno w projektach, jak i w operacjach oraz lubisz prowadzić działania techniczne i wspierać kolegów jako mentor

• Masz certyfikaty w zakresie odpowiednich technologii/systemów (np. Microsoft, Cisco, VMware)

• Masz dobre umiejętności w zakresie Windows Server, AD, sieci, przechowywania, kopii zapasowych i rozwiązań chmurowych

• Masz doświadczenie w korzystaniu z narzędzi opartych na AI w celu usprawnienia sposobu pracy

• Posiadasz prawo jazdy kat. B

• Jesteś biegły w języku szwedzkim i angielskim, ponieważ oba języki są używane w codziennej pracy

Aby odnieść sukces w tej roli, posiadasz następujące cechy osobiste: Jesteś technicznie zorientowany, odpowiedzialny i czujesz się dobrze w roli z dużą odpowiedzialnością. Masz zorganizowane podejście do pracy i prawdziwą chęć dostarczania jakości w każdym zadaniu.

Nasza proces rekrutacyjny

Proces rekrutacyjny jest zarządzany przez Academic Work, a nasze życzenie klienta jest takie, aby wszystkie pytania dotyczące stanowiska kierować do Academic Work.

Stosujemy ciągły proces selekcji i usuniemy ogłoszenie, gdy wystarczająca liczba kandydatów dotrze do końcowego etapu procesu rekrutacyjnego. W aplikacji wymagane jest CV. List motywacyjny nie jest używany jako metoda selekcji i dlatego nie musi być dołączany. Proces rekrutacyjny zawiera dwa testy selekcyjne: test osobowości i test zdolności poznawczych. Testy są narzędziem do znalezienia kandydata o najwyższym potencjale do tego stanowiska oraz promowania równości, różnorodności i sprawiedliwego procesu rekrutacyjnego.