Doświadczony Monter w branży bramowej

O ofercie

W roli Montera w Skåneportar AB Twoje główne obowiązki będą obejmować:

- Montaż / instalacja bram dla klientów przemysłowych oraz prywatnych

- Spawanie

- Podłączenie systemów sterowania / programowanie

- Codzienna dokumentacja wykonanej pracy

U nas planujesz swój czas pracy i masz różnorodne zadania oraz klientów. Zlecenia otrzymujesz mobilnie, a Twoje godziny pracy to zazwyczaj dni robocze w godzinach 07:00-16:00. Możesz pracować z biura w Malmö / Helsingborg lub zdalnie, aby efektywnie dotrzeć do klientów Skåneportar, a do klientów dojeżdżasz samochodem służbowym.

Skåneportar to stabilna i rozwijająca się firma z przedsiębiorczym duchem, która sprzedaje, instaluje oraz serwisuje bramy dla klientów przemysłowych i prywatnych. Nasza najbliższa klientela znajduje się w Skåne i południowej Halland. W tej roli będziesz koncentrować się na obszarze północno-zachodniego Skåne / południowej Halland.

O Tobie

Chętnie przyjmiemy osoby z wcześniejszym doświadczeniem w podobnej pracy, np. w branży wind, alarmów lub kontroli dostępu. Dodatkowo posiadanie licencji BB1 lub doświadczenie w spawaniu będzie dodatkowym atutem.

Ważne jest dla nas, abyś był przyzwyczajony do pracy samodzielnej, miał odwagę do działania i widział możliwość rozwoju razem z kolegami i firmą. Ponieważ cała praca odbywa się u klientów, korzystne będzie, jeśli czerpiesz energię z relacji z klientami, potrafisz dostosować się do zmian i wierzysz, że dobra obsługa opłaca się w dłuższej perspektywie.

W Skåneportar będziesz czuł się szczególnie dobrze, jeśli doceniasz mniejszą organizację z naciskiem na bezpieczeństwo i bliskość do przełożonych oraz kolegów. Wierzysz w dzielenie się swoją wiedzą i jesteś otwarty na doświadczenia innych, abyśmy mogli rozwijać się razem. Jeśli napędza Cię wolność, odpowiedzialność i duża swoboda wpływu, to jest to miejsce pracy dla Ciebie.

Ważne dla tej oferty:

- Prawo jazdy kat. B

- Doświadczenie w podobnej pracy

- Znajomość czytania rysunków technicznych

Dużą wagę przywiążemy do odpowiednich cech osobistych.

O Skåneportar AB

Skåneportar to znana firma w branży, która od 18 lat sprzedaje, instaluje, serwisuje i naprawia bramy zarówno dla firm, jak i osób prywatnych. Dziś oferujemy również serwis i nowe instalacje automatyki drzwiowej i bramowej oraz mostów załadunkowych. Skåneportar jest dostawcą i sprzedawcą bram garażowych Crawford oraz automatyki bramowej, które charakteryzują się wiodącą jakością, niezawodnością i bezpieczeństwem.

O zatrudnieniu

Skåneportar oferuje Ci stałe zatrudnienie w mniejszej, rodzinnej i jakościowo zorientowanej firmie z silną kompetencją w branży bramowej.

Zatrudnienie rozpoczyna się od sześciomiesięcznego okresu próbnego i oferowane jest na konkurencyjnych warunkach zatrudnienia. Zakres wynagrodzenia wynosi 37.000 – 42.000 SEK w zależności od doświadczenia i kompetencji.

O rekrutacji

Ogłoszenie jest otwarte do [telefon ukryty — aplikuj przez przycisk oferty], a proces rekrutacji odbywa się na bieżąco. Proszę dołączyć swoje CV i aplikować na stanowisko, wysyłając swoje zgłoszenie na poniższy adres e-mail:

[email ukryty — aplikuj przez przycisk oferty]

Proszę oznaczyć zgłoszenie jako ”Monter 2026”

Pytania dotyczące oferty i zgłoszenia będą odpowiadać oraz przetwarzać rekrutujący menedżer Torbjörn Vennerlund oraz HR Ann-Charlotte Jellhede. Proszę zauważyć, że nie życzymy sobie kontaktu z pośrednikami lub sprzedawcami usług rekrutacyjnych.

• Pierwszy krok

Rekrutujący menedżer i HR dokonują wstępnej selekcji na podstawie wymagań i oczekiwań roli.

• Rozmowa telefoniczna / cyfrowa

Jeśli przejdziesz dalej w procesie, zostaniesz skontaktowany w celu pierwszej rozmowy telefonicznej lub cyfrowej za pośrednictwem Teams. Rozmowa może być przeprowadzona indywidualnie lub w grupie, w zależności od organizacji.

• Rozmowa kompetencyjna i próbna

Kandydaci, którzy przejdą dalej, będą mieli możliwość przyjścia do Skåneportar i spotkania się z rekrutującym menedżerem oraz HR na rozmowie kompetencyjnej. W trakcie rozmowy będziesz również miał możliwość przeprowadzenia próbnego zadania/analizy, podczas której wspólnie omówimy, jak poradziłbyś sobie w codziennej sytuacji lub problemie, który może wystąpić w tej roli.

• Druga rozmowa

Jeśli przejdziesz po pierwszej rozmowie, będziesz miał możliwość spotkania się z potencjalnymi przyszłymi kolegami i/lub dyrektorem generalnym na drugiej rozmowie.

• Sprawdzanie referencji i kontrola

Przed złożeniem oferty pracy przeprowadzimy sprawdzenie referencji oraz kontrolę tła, a także weryfikację Twojego prawa do pracy w Szwecji. W ciągu pierwszych dwóch miesięcy musisz również przejść i uzyskać zatwierdzenie SUA.

Proszę zauważyć, że w niektórych naszych procesach korzystamy również z rozmów wideo lub rozmów grupowych. Jeśli to będzie miało miejsce w tym procesie, zostaniesz o tym poinformowany.