Elektryk dystrybucyjny

Opis firmy

Vattenfall Services Nordic AB buduje, utrzymuje i rozwija rozwiązania energetyczne dla instalacji energetycznych i elektrycznych. Rozwijamy infrastrukturę energetyczną Szwecji, aby stworzyć zrównoważoną przyszłość, w której znajdujemy nowe innowacje przyczyniające się do zrównoważonego społeczeństwa. Pracujemy z wieloma różnymi klientami i dostawcami, co wiąże się z dużymi inwestycjami w transformację energetyczną. Z nami pracujesz w działalności o znaczeniu społecznym i dbasz o to, aby wszystko działało.

Chcesz śledzić naszą codzienność? Obserwuj nas w mediach społecznościowych!

Linkedin – Vattenfall Services Nordic AB

Instagram – Vattenfallservices

Razem tworzymy najbezpieczniejsze miejsce pracy w Szwecji!

O roli

Czy lubisz być na zewnątrz w każdych warunkach? Czy lubisz skręcać, naprawiać i rozwiązywać problemy, które pojawiają się po drodze? W takim razie to może być praca dla Ciebie, nawet jeśli nigdy wcześniej nie słyszałeś o elektryku dystrybucyjnym.

Jako elektryk dystrybucyjny dbasz o to, aby prąd dotarł tam, gdzie powinien. Jednego dnia możesz być na zewnątrz i diagnozować awarię zasilania, a następnego dnia budujesz nowe lub poprawiasz sieć elektryczną na przyszłość. Pracujesz blisko natury, masz dużą swobodę w codziennym życiu i jesteś częścią zespołu, który sobie pomaga.

Jako elektryk dystrybucyjny pracujesz z serwisem, utrzymaniem, usuwaniem awarii i nowymi budowami w sieci elektrycznej między 0,4 a 40 kV. To praktyczna praca, w której wykorzystujesz zarówno ręce, jak i umysł, aby rozwiązywać problemy i tworzyć bezpieczne, zrównoważone rozwiązania dla naszych klientów.

Dla tych, którzy mają doświadczenie w tej roli i chcą wziąć na siebie większą odpowiedzialność, istnieje możliwość pracy jako lider ds. bezpieczeństwa elektrycznego z odpowiedzialnością za zatrudnionych pracowników i podwykonawców.

Przede wszystkim będziesz pracować w okolicy i wracać do domu tego samego dnia, ale dłuższe podróże mogą wystąpić, gdy zajdzie taka potrzeba. Stosujemy stacjonowanie w domu, więc wychodzisz bezpośrednio z domu swoim samochodem serwisowym. Dyżur może również być częścią roli.

Wymagania

Jako elektryk dystrybucyjny jesteś naszym najważniejszym zasobem w pracy wykonywanej w terenie. Szukamy więc kogoś, kto bierze odpowiedzialność, dobrze czuje się w pracy zespołowej i przyczynia się do pozytywnej atmosfery w pracy.

Bezpieczeństwo zawsze jest dla nas najważniejsze. Pracujesz z bezpieczeństwem jako najwyższym priorytetem i przyczyniasz się do tego, aby zarówno Ty, jak i Twoi koledzy wracali do domu bezpiecznie każdego dnia.

Wierzymy w dzielenie się wiedzą, współpracę i uczenie się od siebie nawzajem. Dlatego wszyscy nowi pracownicy otrzymują mentoring dostosowany do wcześniejszych doświadczeń i umiejętności.

Chcemy, abyś rozwijał się razem z nami. Ale chętnie widzimy, że już masz:

• Doświadczenie w pracy praktycznej - na przykład w elektryce, technologii, przemyśle, budownictwie, motoryzacji lub podobnych dziedzinach
• Doświadczenie w pracy samodzielnej i braniu odpowiedzialności w roli zawodowej
• Prawo jazdy kat. B
• Dobre umiejętności językowe w języku szwedzkim w mowie i piśmie

To dodatkowe atuty, jeśli masz:

• Doświadczenie jako elektryk dystrybucyjny, monter energii elektrycznej, monter linii lub podobne w branży sieci elektrycznych
• Doświadczenie w pracy zarówno w sieciach napowietrznych, jak i kablowych
• Doświadczenie jako lider ds. bezpieczeństwa elektrycznego

Informacje dodatkowe

Oferujemy

Po wielu latach w branży energetycznej wiemy, że nasi pracownicy są naszym najważniejszym i najcenniejszym zasobem. Dlatego oferujemy Ci zróżnicowany dzień pracy z dużymi możliwościami rozwoju osobistego i zawodowego. Jesteśmy dużym i bezpiecznym pracodawcą, który jednocześnie jest rodzinny, gdzie bezpieczeństwo, dobre samopoczucie i współpraca pracowników są ważnymi elementami naszej kultury organizacyjnej!

W Vattenfall Services możesz zrobić różnicę, a razem bierzemy odpowiedzialność za zrównoważoną transformację energetyczną, razem dajemy moc zrównoważonemu życiu.

Miejsce pracy: W tej rekrutacji szukamy nowych pracowników w północnej części Kalmaru. Przykłady miejscowości to: Vimmerby, Oskarshamn, Västervik, Högsby, Mönsterås i Hultsfred.

Więcej informacji o stanowisku, skontaktuj się z kierownikiem rekrutacji Peterem Lindh, [telefon ukryty — aplikuj przez przycisk oferty]. W przypadku pytań dotyczących procesu rekrutacji, sKontakt: aplikuj przez przycisk oferty na NordJobs.

Reprezentanci związków zawodowych dla tego stanowiska to Conny Jansson Unionen, Johan Larsson (Hallsberg) SEKO, Torbjörn Blom Akademikerna i Magnus Tjergefors Ledarna. Możesz skontaktować się z nimi przez centralę Vattenfall, tel. [telefon ukryty — aplikuj przez przycisk oferty].

Zapraszamy do aplikacji do 25 września 2026 roku. Nie przyjmujemy listów motywacyjnych w aplikacji. Aplikujesz szybko i łatwo, odpowiadając na pytania kwalifikacyjne i dołączając swoje CV. Przyjmujemy tylko aplikacje przez naszą stronę internetową.

Praca w Vattenfall oznacza pracę z infrastrukturą o znaczeniu społecznym. Dlatego wiele naszych usług jest klasyfikowanych jako wymagające bezpieczeństwa i możesz zostać przydzielony do służby wojskowej. Jeśli to stanowisko jest klasyfikowane jako wymagające bezpieczeństwa, przed zatrudnieniem przeprowadzona zostanie weryfikacja bezpieczeństwa zgodnie z ustawą o ochronie bezpieczeństwa. Ewentualne przydzielenie do służby wojskowej odbywa się na podstawie umowy o pracę i ustawy o obowiązku obrony. Oprócz weryfikacji bezpieczeństwa przeprowadzany jest test na obecność narkotyków.

W Vattenfall cenimy bycie aktywnym, pozytywnym, otwartym i świadomym bezpieczeństwa. Szukamy pracowników, którzy podzielają naszą wizję i mogą przyczynić się do wzmocnienia naszej kultury organizacyjnej. Jesteśmy przekonani, że różnorodność przyczynia się do budowy bardziej zyskownej i atrakcyjnej firmy i dążymy do bycia dobrymi wzorcami w zakresie różnorodności. Vattenfall aktywnie działa na rzecz zapewnienia, aby wszyscy pracownicy mieli równe możliwości i prawa, niezależnie od wieku, pochodzenia etnicznego lub kulturowego, przynależności płciowej, religii/wiary, orientacji seksualnej czy niepełnosprawności. Przeczytaj więcej o tym, jak pracujemy z różnorodnością i integracją tutaj.