Elektryk

Solcellekraft AS poszukuje elektryka, który dobrze czuje się w pracy projektowej, podróżach oraz w zróżnicowanym środowisku pracy.

Oferujemy stałe zatrudnienie z siedzibą w Sotra, niedaleko Bergen, w zespole składającym się z trzech osób. Projekty realizowane są w różnych miejscach w Norwegii, dlatego musisz być gotowy do podróży i noclegów związanych z pracą.

W trakcie projektów tygodnie robocze mogą wynosić około 50 godzin. Noclegi w pobliżu miejsca projektu są organizowane i opłacane przez pracodawcę.

Nie musisz mieć wcześniejszego doświadczenia w pracy z panelami słonecznymi. Jeśli posiadasz certyfikat elektryka Gr. L oraz doświadczenie w instalacjach elektrycznych, otrzymasz niezbędne szkolenie.

Czego szukamy

• Wymagania obowiązkowe

  
  

  • Certyfikat elektryka Gr. L

  • Prawo jazdy kat. B

  • Doświadczenie w instalacjach elektrycznych

  • Gotowość do podróży i noclegów w związku z projektami

  • Komfort w pracy na wysokości

  • Umiejętność komunikacji w języku norweskim lub angielskim

Pożądane kwalifikacje

• Doświadczenie w instalacjach elektrycznych

• Doświadczenie w pracy projektowej

• Doświadczenie w instalacjach paneli słonecznych (nie jest wymagane - szkolenie zapewnione)

Obowiązki

• Montowanie i elektryczne podłączenie instalacji paneli słonecznych

• Prace DC w zespole montażowym

• Instalacja rozwiązań bateryjnych i stacji ładowania

• Testowanie i diagnozowanie usterek

• Zapewnienie jakości wykonanej pracy

• Dokumentacja

• Współpraca z kierownikiem projektu i monterami

• W razie potrzeby pomoc w pracach na dachu z zespołem

Oferujemy

• Stałe zatrudnienie, 100%

• Wynagrodzenie w wysokości 310-335 NOK za godzinę, w zależności od doświadczenia

• Dobre warunki pracy w nadgodzinach

• Dodatki za pracę w terenie w wysokości 150 NOK dziennie

• Dieta na posiłki w wysokości 135 NOK dziennie w przypadku braku możliwości lunchu

• Dieta na noclegi w wysokości 250 NOK dziennie w przypadku noclegów z możliwością gotowania

• Noclegi na projekcie organizowane i opłacane przez pracodawcę

• Telefon służbowy

• Programy emerytalne i ubezpieczeniowe

• 5 tygodni urlopu

• Szkolenie i rozwój zawodowy

• Możliwość dalszego rozwoju na stanowisko BAS lub kierownika projektu w przyszłości