HR-Manager — Lindströms Bil

Lindströms Bil to firma rodzinna, która działa w ośmiu lokalizacjach. Dbamy o zachowanie rodzinnej atmosfery. Codziennie pracujemy zgodnie z naszymi wartościami w Toyota Way i Lindström Way. To, co nazywamy BRiT - Najlepszy Detalista w Mieście! Od ponad 50 lat jesteśmy autoryzowanym dealerem Toyoty i Lexusa. Posiadamy pełne serwisy z sprzedażą samochodów, warsztatami serwisowymi i sprzedażą części w Falköping, Skövde, Alingsås, Trollhättan, Borås, Jönköping, Värnamo. W Partille znajduje się również autoryzowany warsztat serwisowy Toyoty.

HR-Manager w Lindströms Bil

Czy chcesz pracować blisko działalności i naprawdę mieć wpływ?

Czy czujesz się dobrze w szerokiej roli HR, gdzie możesz łączyć pracę operacyjną z rozwojem metod pracy? Czy jesteś osobą, która buduje relacje i lubi współpracować, aby przyczynić się do sprawnego funkcjonowania codzienności? To może być oferta dla Ciebie!

Lindströms Bil rozwija się i obecnie zatrudniamy blisko 300 pracowników w ośmiu lokalizacjach.

Codziennie pracujemy, aby przekraczać oczekiwania naszych gości – a HR odgrywa ważną rolę w tej podróży.

O roli

Jako HR-Manager w naszej firmie będziesz miał centralną i bliską działalności rolę z dużą różnorodnością zadań. Będziesz pracować blisko naszych menedżerów i wspierać ich w szerokim zakresie kwestii HR.

Będziesz między innymi zajmować się:

• Prawem pracy i negocjacjami związkowymi

• Rekrutacją i zapewnieniem kompetencji

• Ogólnymi kwestiami płacowymi związanymi z outsourcowanym biurem płac

• Rehabilitacją i środowiskiem pracy

• Wsparciem dla menedżerów w sprawach personalnych

Oprócz codziennej pracy przyczyniasz się do:

• Rozwoju i poprawy naszych procesów HR

• Usprawnienia metod pracy i procedur

• Zapewnienia, że HR działa sprawnie na co dzień

Kogo szukamy?

Szukamy osoby, która czuje się pewnie w swojej wiedzy HR i dobrze czuje się w roli, w której może brać odpowiedzialność i pracować blisko działalności.

Wierzymy, że:

• Masz wieloletnie doświadczenie w szerokim i kwalifikowanym obszarze HR

• Masz odpowiednie wykształcenie w zakresie HR/personal

• Posiadasz bardzo dobrą znajomość prawa pracy i układów zbiorowych

• Masz doświadczenie w negocjacjach związkowych i pracy w zakresie środowiska pracy

Aby odnieść sukces w tej roli, jesteś:

• Samodzielny i zorientowany na rozwiązania

• Budujący relacje i komunikatywny

• Pragmatyczny i bezpretensjonalny

• Komfortowy w pracy zarówno strategicznej, jak i praktycznej

Chętnie widzimy również…

• Zainteresowanie rozwojem i poprawą metod pracy

• Umiejętność przekształcania potrzeb w praktyczne rozwiązania

• Doświadczenie lub zainteresowanie tym, jak AI i narzędzia cyfrowe mogą być używane do rozwoju i usprawnienia pracy HR (mile widziane)

Masz odpowiedzialność za HR-generalistę, a razem pracujecie, aby zapewnić profesjonalne i bliskie wsparcie dla organizacji.

Jesteś członkiem zarządu grupy i raportujesz do wiceprezesa.

Informacje praktyczne

• Miejsce pracy: Skövde

• Podróże między naszymi lokalizacjami są wymagane – wymagana kategoria B

• Posiadasz dobrą znajomość technologii cyfrowych

• Wyrażasz się dobrze po szwedzku, zarówno w mowie, jak i piśmie

Dlaczego Lindströms Bil?

U nas otrzymasz:

• Szeroką i zróżnicowaną rolę HR z dużą odpowiedzialnością

• Pracować blisko działalności i wprowadzać konkretne zmiany

• Być częścią rozwijającej się firmy

• Możliwość wpływania i rozwijania metod pracy

Czekamy na Twoje zgłoszenie! Przeglądamy wszystkie aplikacje na bieżąco i skontaktujemy się z Tobą po 18 sierpnia.

Oferujemy Ci

• Rodzinna atmosfera w pracy z wyraźną kulturą firmy - Lindströms Bil to firma rodzinna i dbamy o zachowanie tej atmosfery.

• Samochód służbowy - Masz dostęp do nowoczesnego programu modeli Toyoty.

• Bezpieczeństwo - Branża motoryzacyjna jest w ciągłej zmianie, a marki Toyota i Lexus dają nam silną pozycję i bezpieczną przyszłość.

• Rozwój - Dzięki Toyota i Lexus regularnie przeprowadzamy szkolenia podnoszące kwalifikacje, które rozwijają nas zarówno osobiście, jak i zawodowo.

• Wsparcie zdrowotne - Dbamy o Twoje dobre samopoczucie, dlatego oferujemy między innymi wsparcie zdrowotne.

• Twoja własna platforma benefitów - Jako pracownik otrzymujesz dostęp do szerokiej gamy benefitów poprzez Benify - wiodącą platformę benefitów, dzięki czemu możesz stworzyć własny pakiet benefitów zgodnie z tym, co jest dla Ciebie ważne.

• Ubezpieczenia i emerytura - Jesteśmy związani z układem zbiorowym i automatycznie obejmujemy nasze ubezpieczenia i emeryturę.

• Doradztwo emerytalne - Praca u nas powinna być inwestycją w przyszłość. Wszyscy nasi pracownicy mają możliwość skorzystania z osobistego doradztwa emerytalnego.

• Korzyści z posiadania samochodu - Jako pracownik oferujemy Ci korzyści, które sprawiają, że posiadanie samochodu jest proste i opłacalne.