Kierownik kuchni — Thon Hotel Selbusjøen

Selbusjøen Hotell & Gjestegård A, SelbuThon Gruppen
  • Gastronomia
  • Stała
  • Pełny etat
  • Z doświadczeniem
  • Praca stacjonarna
  • Język: Norweski
  • CV: Angielski lub norweski

Wynagrodzenie do ustalenia

Opis stanowiska

Thon Hotel Selbusjøen poszukuje zaangażowanego i utalentowanego kierownika kuchni w 100% etacie, który rozpocznie pracę od stycznia 2026. Stanowisko podlega dyrektorowi hotelu i obejmuje pracę w ciągu dnia, wieczorami oraz w weekendy.

W naszej firmie staniesz się częścią przyjaznego i ambitnego środowiska pracy, w którym radość z jedzenia, jakość i dobre doświadczenia gości są w centrum uwagi. Hotel odgrywa ważną rolę w społeczności lokalnej i jest gospodarzem konferencji, kursów, przyjęć, wydarzeń oraz gości wakacyjnych. Jako kierownik kuchni będziesz miał dużą moc wpływu oraz możliwość rozwijania menu, kuchni i swoich pracowników.

Szukamy osoby, która chce połączyć fachową dumę z przywództwem i która jest zmotywowana do osiągania dobrych wyników poprzez pracę zespołową i kreatywność.

Obowiązki:

  • Odpowiedzialność za codzienną działalność i strategiczny rozwój kuchni

  • Rekrutacja i szkolenie personelu kuchennego

  • Planowanie grafików pracy

  • Zapewnienie jakości produkcji i obsługi

  • Odpowiedzialność za kontrolę zapasów, budżet, zakupy i inwentaryzację

  • Kreatywne rozwijanie menu i koncepcji

  • Planowanie wydarzeń we współpracy z kierownictwem kursów i konferencji

  • Kontrola wewnętrzna żywności

  • Współpraca z dostawcami

  • Aktywna praca nad redukcją marnotrawstwa żywności

Czy posiadasz kompetencje i cechy, których szukamy? Szukamy kogoś, kto:

  • Ma dyplom zawodowy i doświadczenie na podobnym stanowisku

  • Jest zorganizowany i lubi mieć wszystko w porządku

  • Ma dobrą znajomość kontroli wewnętrznej żywności

  • Ma pasję do swojego zawodu

  • Jest zmotywowany do tworzenia doświadczeń kulinarnych

  • Jest zorientowany na wyniki, elastyczny i nastawiony na rozwiązania

  • Potrafi motywować i inspirować swoich pracowników

  • Sprawdzi się w odpowiedzialnej roli w dynamicznym środowisku, gdzie każdy dzień jest inny

  • Ma dobre umiejętności komunikacyjne, zarówno w mowie, jak i piśmie w języku norweskim i angielskim

Oferujemy

  • Interesującą pozycję kierowniczą z dużą swobodą działania

  • Możliwość wpływania na rozwój koncepcji kulinarnej hotelu

  • Dobre środowisko pracy

  • Możliwości rozwoju zawodowego i osobistego

  • Wynagrodzenie i warunki pracy zgodnie z układem zbiorowym

  • W razie potrzeby możemy pomóc w tymczasowym zakwaterowaniu w fazie początkowej

  • Możliwość pracy w silnej sieci hotelowej z naciskiem na jakość i rozwój

Termin składania aplikacji: Do uzgodnienia
Rozpoczęcie pracy: Styczeń 2026 lub po wcześniejszym uzgodnieniu

Jeśli masz pytania dotyczące stanowiska, zapraszamy do kontaktu.

Czekamy na Twoją aplikację!

Thon Hotel Selbusjøen
Doświadczenia, jakość i prawdziwe gospodarstwo nad brzegiem Selbusjøen.

Znajomość języków

  • Norweski: wymagany

Co będziesz robić?

  • Rekrutacja i szkolenie personelu kuchennego
  • Planowanie grafików pracy
  • Zapewnienie jakości produkcji i obsługi
  • Kreatywne rozwijanie menu

Czego oczekujemy?

  • Dyplom zawodowy
  • Doświadczenie na podobnym stanowisku
  • Dobre umiejętności komunikacyjne w norweskim i angielskim

Thon Gruppen

Strona firmy

Lokalizacja

Ładowanie mapy
  • TrondheimStacjonarnie

    Kelner w niepełnym wymiarze godzin

    Wynagrodzenie do ustalenia
    NONiepełny wymiar godzin
    Z doświadczeniemStała
    Nowa
  • VerdalStacjonarnie

    Pracownik gastronomii — Randis Gatekjøkken

    Wynagrodzenie do ustalenia
    Niepełny wymiar godzin
    Z doświadczeniemStała
    Nowa
  • OsloStacjonarnie

    Monter — Byggmester Alpha Entreprenør As

    Wynagrodzenie do ustalenia
    NOPrawo jazdy
    Z doświadczeniemStała
    Nowa
  • StordStacjonarnie

    Pracownicy dorywczy — Pota Madre Stord

    Wynagrodzenie do ustalenia
    Niepełny wymiar godzin
    Z doświadczeniemZastępstwo
    Nowa

Przejście do zewnętrznego formularza wymaga autoryzacji. Proces rekrutacji oraz przetwarzanie danych odbywają się w infrastrukturze pracodawcy, który ponosi za nie wyłączną odpowiedzialność.