Osobisty asystent dla kobiety w Pilgrimsstad

O ofercie:

Jesteś pozytywną i zaangażowaną dziewczyną lub kobietą? To może być oferta dla Ciebie!

Poszukujemy osobistych asystentów, którzy chcą pracować jako zastępcy dla radosnej i towarzyskiej kobiety. Praca polega na zastępowaniu stałego personelu podczas urlopów i chorób.

Miejsce pracy:

Praca odbywa się w Pilgrimsstad, co sprawia, że posiadanie prawa jazdy i dostępu do samochodu jest dużym atutem, ale nie jest to wymóg.

O kliencie:

Kobieta, z którą będziesz pracować, ma duże zainteresowanie końmi, pieczeniem i narciarstwem. Ceni sobie aktywności w codziennym życiu, ale równie dobrze czuje się w spokojne "domowe dni".

Obowiązki:

W roli osobistego asystenta będziesz ważnym wsparciem w jej codziennym życiu. Obowiązki obejmują m.in. pomoc przy przemieszczaniu się, posiłkach, pewnej higienie osobistej oraz komunikacji. Ponieważ ma ona duże potrzeby wsparcia w komunikacji, ważne jest, abyś miał bardzo dobre umiejętności językowe w szwedzkim. Będziesz również towarzyszyć jej i wspierać w różnych aktywnościach.

Godziny pracy:

Zmiany są głównie planowane w godzinach 08:00–20:00, z pracą do 22:00 w piątki i soboty.

Kogo szukamy:

Praca jako osobisty asystent polega na umożliwieniu innej osobie samodzielnego i znaczącego życia. Dlatego oczekujemy, że będziesz elastyczny, uważny i będziesz miał szczere zainteresowanie pomaganiem innym. Otrzymasz wprowadzenie i wsparcie, które pozwolą Ci czuć się pewnie w tej roli.

Aplikacja:

Jeśli odnajdujesz się w tym opisie, serdecznie zapraszamy do aplikacji!

Aplikuj przez naszą stronę www.a-assistans.se, klikając „Pracuj z nami”. Stwórz profil i aplikuj na stanowisko w sekcji „Oferty pracy”. Selekcja odbywa się na bieżąco, co oznacza, że oferta może zostać zrealizowana przed upływem terminu składania aplikacji.

O nas:

A-Assistans Leimir AB to prywatny dostawca usług asystenckich, który oferuje osobistą asystencję w całym kraju. Mamy około 600 pracowników i biura w Hudiksvall, Karlstad, Östersund i Umeå. Naszym celem jest umożliwienie naszym klientom jak największej samodzielności.

Posiadamy układ zbiorowy z Kommunal i Fremia. Wynagrodzenie za urlop, dodatki za pracę w godzinach nadliczbowych oraz inne świadczenia są zgodne z umową. Oferujemy również dofinansowanie do aktywności fizycznej w wysokości 2000 SEK, przekąski w pracy oraz inne benefity.