Pracownik serwisowy w środowisku opiekuńczym — Hudiksvall

Visstidsbemanningen jest częścią działu HR i odpowiada za zaspokajanie krótkoterminowych potrzeb kadrowych dla wszystkich działalności w Regionie Gävleborg.

Obszar działalności Logistyka i Serwis ma około 150 pracowników rozmieszczonych w Gävle, Sandviken, Hudiksvall, Bollnäs, Söderhamn i Ljusdal. Logistyka i Serwis ma odpowiedzialność na poziomie regionu za wewnętrzną logistykę i dostarczanie usług do i w ramach szpitali, szpitali lokalnych oraz centrów zdrowia w Regionie Gävleborg. Naszym zadaniem jest dostarczanie usług o odpowiedniej treści, jakości i zakresie.

Jako pracownik serwisowy w środowisku opiekuńczym będziesz zatrudniony przez Visstidsbemanningen Region Gävleborg, ale umiejscowiony w Logistyce i Serwisie.

Praca jako pracownik serwisowy w środowisku opiekuńczym jest różnorodna, ekscytująca i pouczająca. Obowiązki i godziny pracy różnią się w zależności od jednostki, w której pracujesz. Stosujemy system zmianowy, w tym możliwość pracy nocnej.

Jako pracownik serwisowy w Varuförsörjningen będziesz m.in.:

• Inwentaryzować, zamawiać i uzupełniać zapasy jednostek
• Rozpakowywać materiały
• Administracja dostaw towarów
• Przygotowywać i dostosowywać szafki na zapasy
• Zamawiać, zarządzać i dostarczać tekstylia

Jako pracownik serwisowy w Posthanteringen będziesz m.in.:

• Sortować, administracja oraz odbierać/dostarczać pocztę i paczki
• Transportować pocztę wewnętrznie i zewnętrznie
• Obsługiwać trasę kuriera między Hudiksvall-Söderhamn-Ljusdal

Jako pracownik serwisowy w Budservice będziesz m.in.:

• Transportować pacjentów w szpitalu
• Transportować np. próbki, leki i krew
• Transportować materiały sterylne oraz czyste

Wymagania:

W roli pracownika serwisowego musisz być zorientowany na klienta i mieć zdolność do podejmowania inicjatywy. Powinieneś dostrzegać możliwości i stawiać klienta w centrum uwagi. Jesteś osobą empatyczną z dobrą zdolnością społeczną i potrafisz ocenić sytuacje oraz działać odpowiednio. Praca jest fizycznie wymagająca, więc ważne jest, abyś cenił pracę w ruchu. Dodatkowo jesteś komunikatywny i dobrze współpracujesz z innymi.

W roli pracownika serwisowego powinieneś mieć:

• Ukończoną szkołę średnią
• Dobre umiejętności języka szwedzkiego w mowie i piśmie
• Podstawowe umiejętności komputerowe
• Prawo jazdy kat. B
• Nie mieć innego zatrudnienia, które obejmuje więcej niż 50 procent

Preferowane są:

• Uprawnienia do obsługi wózków widłowych z kategorią A i/lub D1
• Ukończony kurs ADR1.3
• Doświadczenie w obsłudze klienta, pracy w opiece, magazynie lub jako woźny

W związku z tym, że dążymy do szybkiego procesu rekrutacji, selekcja i rozmowy kwalifikacyjne będą prowadzone na bieżąco. Serdecznie zapraszamy do aplikacji!

Forma zatrudnienia: Zatrudnienie na czas określony.
Czas trwania: 3-6 miesięcy, rozpoczęcie: zgodnie z umową.

Region Gävleborg stosuje indywidualne i zróżnicowane ustalanie wynagrodzenia. Przy ustalaniu wynagrodzenia brane są pod uwagę m.in. zadania, odpowiedzialność, kompetencje, doświadczenie i wyniki.

Z 7500 pracownikami jesteśmy największym pracodawcą w regionie. Daje nam to siłę do prowadzenia rozwoju w kierunku żywotnego Gävleborg. Nasze zadanie jest ekscytujące i złożone. Niezależnie od tego, jaką rolę pełnisz w naszej organizacji, pomagasz mieszkańcom regionu i przynosisz korzyści społeczeństwu. Jesteśmy na czołowej pozycji w rozwoju społecznym i inwestujemy w to, abyś jako pracownik mógł się rozwijać.

Wspólnie z około 6500 pracownikami działu zdrowia i opieki społecznej pracujemy nad tym, aby mieszkańcy regionu mieli najlepsze warunki do aktywnego życia i zwiększonej jakości życia. Dzięki zapewnieniu dobrej i bliskiej opieki w całym regionie kładziemy fundamenty dla silnego i zdrowego Gävleborg.