Ekonom z odpowiedzialnością za klientów i doradztwo

Chcesz połączyć swoje umiejętności ekonomiczne z bliską współpracą z klientami i doradztwem? W HSB Stockholm otrzymasz kluczową rolę, w której będziesz odpowiedzialny za finanse wspólnot mieszkaniowych, budując zaufanie z zarządami i przedstawiając zrozumiałe informacje finansowe, rekomendacje i porady wspierające decyzje zarządu.

W HSB Stockholm masz szansę pracować w jednej z największych firm mieszkaniowych w Szwecji, gdzie wspólnie tworzymy wartość dla naszych klientów i członków – od wspólnot mieszkaniowych i najemców po oszczędzających na mieszkanie i kupujących nieruchomości. Skupiając się na jakości, zrównoważonym rozwoju i bliskich relacjach, dążymy do bycia najlepszym wyborem w branży, rozwijając naszą ofertę i utrzymując nasze zrównoważone i atrakcyjne marki.

Stanowisko ekonomisty jest ważną częścią obszaru działalności HSB Stockholm w zakresie zarządzania wspólnotami mieszkaniowymi oraz działu zarządzania finansami. W tej roli będziesz odpowiedzialny za finanse kilku wspólnot mieszkaniowych i będziesz bliskim, doradczym kontaktem dla zarządów. Będziesz zajmować się bieżącym księgowaniem, budżetowaniem, zamknięciem roku i sprawozdaniami rocznymi, a także przyczyniać się do tego, aby informacje finansowe były jasne, zrozumiałe i użyteczne jako wsparcie dla decyzji zarządu.

Centralnym elementem roli jest budowanie zaufania w relacjach z klientami poprzez szybką, bezpośrednią i zorientowaną na rozwiązania komunikację – najlepiej telefonicznie, gdyż sprzyja to lepszej dialogowi niż e-mail. Prowadzisz spotkania z klientami, na których omawiasz wyniki finansowe, odpowiadasz na pytania i udzielasz rekomendacji wspierających decyzje zarządu. Dzięki biznesowemu i uważnemu podejściu wychwytujesz potrzeby klientów, identyfikujesz możliwości rozwoju i przyczyniasz się do tego, aby odpowiednie wsparcie z HSB Stockholm było dostępne, gdy wspólnota tego potrzebuje.

• Bycie doradczym kontaktem dla zarządów w sprawach finansowych zgodnie z umową

• Odpowiedzialność za bieżące księgowanie, budżet, zamknięcie roku i sprawozdania roczne

• Dokonywanie uzgodnień pozycji bilansowych i wynikowych oraz zarządzanie sprawami finansowymi

• Przygotowywanie i prezentowanie materiałów finansowych, przeglądów wyników i rekomendacji

• Prowadzenie spotkań z klientami, np. spotkań budżetowych i zamknięcia roku oraz walnych zgromadzeń, w tym spotkań wieczornych

• Budowanie długoterminowych relacji z klientami poprzez szybką, jasną i bezpośrednią komunikację

• Wychwytywanie potrzeb klientów, możliwości rozwoju i możliwości biznesowych w dialogu z zarządami

• Współpraca wewnętrzna z np. zarządcami nieruchomości i strategami utrzymania

• Posiadanie kontaktów zewnętrznych z zarządami, audytorami, dostawcami i organami

• Wykształcenie wyższe w zakresie ekonomii/księgowości

• Kilkuletnie doświadczenie w księgowości, zamknięciu roku i sprawozdaniach rocznych, najlepiej związane z wspólnotami mieszkaniowymi, firmami nieruchomościowymi lub biurami rachunkowymi

• Dobra znajomość systemów oraz doświadczenie w systemach finansowych lub księgowych, najlepiej Unit4 (Agresso)

• Doświadczenie w kontaktach z klientami, doradztwie lub pracy w roli, w której tłumaczyłeś informacje finansowe klientom, zarządom lub innym decydentom

• Bardzo dobra umiejętność wyrażania się w języku szwedzkim, zarówno ustnie, jak i pisemnie

• Możliwość uczestniczenia w spotkaniach z klientami wieczorem w niektórych przypadkach, np. w związku z budżetem, zamknięciem roku lub walnymi zgromadzeniami

Cechy osobiste

Aby odnieść sukces w tej roli, musisz być pewny swoich umiejętności ekonomicznych i mieć prawdziwe zainteresowanie dialogiem z klientami oraz budowaniem relacji. Jesteś dokładny, zorganizowany i masz dobrą zdolność dostrzegania powiązań w informacjach finansowych, a jednocześnie jesteś pedagogiczny i jasny w kontaktach z klientami i zarządami.

Jesteś uważny, proaktywny i zorientowany na rozwiązania, z umiejętnością budowania zaufania poprzez szybką i jasną informację zwrotną. Dzięki biznesowemu podejściu wychwytujesz potrzeby klientów i dostrzegasz możliwości, aby przyczynić się do długoterminowej wartości.

Stanowisko jest umową na czas nieokreślony z początkowym 6-miesięcznym okresem próbnym, z rozpoczęciem zgodnie z umową. Pracujesz głównie z naszego biura w Hammarby sjöstad, z możliwością pracy zdalnej kilka dni w tygodniu oraz pracy z naszych biur w Solnie lub Haninge w razie potrzeby.

W HSB Stockholm stajesz się częścią organizacji opartej na wartościach, z silnym poczuciem wspólnoty, szeroką wiedzą i wyraźnym zaangażowaniem społecznym. Oferujemy samodzielną i odpowiedzialną pracę z wyraźnymi celami, dużym zaufaniem i dobrymi możliwościami rozwoju. Masz również możliwość zaangażowania się jako członek HSB w jednej z naszych wspólnot członkowskich.

Oferujemy bezpieczne wprowadzenie, ciągły rozwój kompetencji i wsparcie od doświadczonych kolegów i specjalistów. Nasze wartości ETHOS: Zaangażowanie, Bezpieczeństwo, Zrównoważony rozwój, Troska i Współpraca, przenikają naszą pracę i sposób, w jaki spotykamy się z naszymi członkami, klientami i kolegami.

U nas otrzymasz korzyści, które przyczyniają się do równowagi w codziennym życiu, takie jak bank czasu pracy, możliwość pracy hybrydowej, dofinansowanie do sportu i fundusz świadczeń. Oczywiście Twoje zatrudnienie objęte jest układem zbiorowym, emeryturą pracowniczą i ubezpieczeniami. Witaj w HSB Stockholm – gdzie wspólnie tworzymy wartość dla przyszłego mieszkania.

Przyjmujemy aplikacje na bieżąco, więc wyślij swoją aplikację już dziś. Jeśli masz pytania dotyczące stanowiska, skontaktuj się z kierownikiem obszaru Marią Norén.

Przeprowadzamy testy i kontrole tła na końcowych kandydatach jako ważną część naszych procesów rekrutacyjnych, w pełnej zgodności z obowiązującymi przepisami i regulacjami, w tym z GDPR.

Może to właśnie Ty wprowadzisz się do nas!

Czy chcesz przyczynić się do zrównoważonego mieszkania i lepszego społeczeństwa? W HSB Stockholm masz możliwość dokonania prawdziwej zmiany. Jesteśmy największą z 24 regionalnych organizacji HSB w kraju, a razem około 450 zaangażowanych pracowników codziennie pracuje nad tworzeniem wartości dla naszych 176 000 członków.

W naszej organizacji łączą się tradycja i przyszłość. Z ponad 100-letnim doświadczeniem jako aktor społeczny, nadal rozwijamy mieszkalnictwo, członkostwo i usługi zarządzania w odpowiedzi na potrzeby przyszłości. Nasza oferta jest szeroka i obejmuje m.in. nowo wybudowane mieszkania, mieszkania na wynajem, oszczędzanie na mieszkanie, członkostwo, usługi zarządzania i rozwój nieruchomości.

ZRÓWNOWAŻONY ROZWÓJ, KTÓRY MA ZNACZENIE – KAŻDEGO DNIA

W HSB Stockholm zrównoważony rozwój nie jest pobocznym tematem – to część naszej tożsamości. Działamy długoterminowo i odpowiedzialnie w zakresie zrównoważonego rozwoju z perspektywy społecznej, ekonomicznej i ekologicznej. Jesteśmy dumni, że HSB wielokrotnie uznawano za lidera branżowego w Sustainable Brand Index, ale dla nas najważniejsze jest, aby nasze działania miały rzeczywisty wpływ na ludzi, obszary mieszkalne i społeczeństwo jako całość.

PRACODAWCA, Z KTÓREGO MOŻNA BYĆ DUMNYM

Jako pracownik HSB Stockholm stajesz się częścią bezpiecznej, wartościowej i przyszłościowej organizacji. Jesteśmy członkami Fastigo, organizacji pracodawców branży nieruchomości, i aktywnie pracujemy nad dobrą atmosferą pracy, równością i zrównoważonym życiem zawodowym. Jesteśmy dumni, że od 2021 roku posiadamy certyfikat w zakresie warunków pracy.

U nas możesz przyczynić się do budowy przyszłego mieszkania – razem z zaangażowanymi kolegami i z misją, która ma znaczenie.